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嘉圆地产:开展项目办主任岗位竞聘 创新晋升渠道

来源于:江西高速公路网    作者:胡晋    日期: 2018-11-15     阅读次数:     


  为进一步优化项目管理人才梯队,充分调动工程技术人员积极性,搭建能者居上的晋升平台,嘉圆公司于11月13日在南昌本部举行了九江八里湖项目办主任岗位公开竞聘。


  经过自愿报名、资格审查共3名中层副职以上人员参加了竞聘,竞聘分为演讲和答辩环节。公司将项目建设工期及利润目标纳入竞聘方案中,使参与竞聘者围绕任务目标对项目整体规划、团队组建、成本控制、质量目标、营销操盘等进行综合演讲及答辩,面试评委现场打分,当场宣布分数,为真正优秀的人才提供了展示自我的平台。
  据悉,此次是嘉圆公司首次公开竞聘选拔项目办主任,打破了以往的指派方式,既是项目管理的一次有益尝试,也是公司人事制度改革的一次重大创新,为更好地培养选拔技术干部,提升项目管控、操盘水平打牢了坚实基础。
  通过此次竞聘,嘉圆公司进一步健全、完善了选人用人制度,畅通了职工晋升渠道,使“想干事、会干事、能干事”的优秀项目管理人才有更为广阔的发展空间,为公司今后的改革发展注入了新的活力。今后,嘉圆公司在项目建设中将继续实施竞争上岗、轮岗交流、风险管控等制度,不断培养选拔更多优秀人才,为推进房建工作项目建设提供坚强的组织保证和人才支撑。 

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